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乐天玛特将招收1000名56至60岁员工，提供最长15年的工作岗位。
流通企业如此大量招收56岁以上度过中年的员工，这还是首次。
乐天玛特8日表示，自2月起在全国95个分店将打造年长员工团队，招收1000名56至60岁员工。
本次招收的员工为“无期合同员工”，与签两年合同的有期合同员工（非正式员工）不同，是不定限期的长期合同员工，能享受四大保险，但工资少于一般正式员工。
乐天玛特计划，这类员工超过60岁就转为从事辅助性工作的“老年员工”，可工作到70周岁。