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16日，韩朝时隔1年围绕开城工业园问题举行重返谈判桌，但经过5轮的马拉松式协商，仍未就朝方劳动者工资和韩方人员通行问题等达成一致。双方甚至未能约定下次会谈日期，在光复70周年即将到来的下个月也无法寻找到改善韩朝关系突破口的可能性随之增大。有观测认为，这是朝鲜为获得解除5.24制裁措施等经济利益而使用故意提高紧张感的战略。

当日在开城举行的第六次开城工业园韩朝共同委上，朝方要求提高开城工业园劳动者的工资，韩方表示无法接受单方面提高工资的要求。这是去年6月开城工业园韩朝共同委时隔1年、去年10月举行韩朝峰会级会谈9个月后举行的会谈，但未有任何进展。


据悉，开城工业园朝方劳动者的最低工资是最大的争论点，双方围绕这一问题从上午10点到夜晚11点共进行了13个小时的会谈，双方均未表现出任何让步。

据观测，本次会谈是在长期空白状态下举行的，工资、通行、改善劳动条件等与开城工业园相关问题已累积甚厚，自一开始就不容易协商。

特别是朝方劳动者工资问题，始于去年11月朝方单方面修改开城工业园劳动规定中的13条项目。朝方修改后的劳动规定包括废除最低工资上调率为5%的上限、决定每月最低工资时废除和韩方管理委员会进行协议的程序等内容。朝方单方面通报了工资上调5.18%的方案，韩方坚持“开城工业园经韩朝协商后运营”的这一协议表示无法接受该要求。据悉，朝方在提出提高工资方案的同时，还提出了禁止携带手机、报纸、杂志进入等强化通行秩序问题。

当日上午在举行全体会议之前，会谈气氛还不算差。韩方代表统一部南北合作地区发展企划团长李相旻表示：“希望今天的会议能成为干涸的韩朝关系的甘霖。”朝方代表中央特区开发指导总局副总局长朴哲洙回答道：“希望能获得久旱之后的甘霖般的结果。”

韩朝双方下午2点35分在开城工业园综合支援中心内的会议室举行了韩朝共同委员会长之间的第一轮会议。下午5点后连接举行了韩朝共同委员长接触，但未能缩小立场差异。青瓦台统一秘书官金炯锡从上午9点来到韩朝会谈本部一直关注会谈进程。有观测认为，这是不是意味着青瓦台希望当日会谈上会出现一定水平的协商结果。

双方未能达成一致，晚上6点，统一部次官黄富起也来到会谈本部坐镇指挥现场。双方当日举行了3轮接触，直到晚上11点举行了第4轮会谈，但未能获得任何进展。统一部当局有关人士表示：“虽然想约定下次会谈日期，但未能成功。”

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