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还有像韩国这样喜欢横幅的国家吗？记者大学时期每次回到家乡都会看到数不清的横幅。
最醒目的就是“祝贺合格，某某的骄傲”之类的祝贺国家考试合格的横幅。
后来记者问了问地方出身的检察官、法官、政府高官“在家乡肯定贴过横幅吧？”有一位检察官回答说，考入首尔大学时、考上国考时、到家乡附近的检察厅上任时、成为检察长时共贴了四次。
过去在乡村地区的国考试合格者贴横幅，但现在新增了一个职业。
即韩国最大企业三星集团的管理人员。
有报道称，梁香子不久前在三星集团人事调整中成为第一位女子商业高中出身的常务后，她老家的门口挂出祝贺升迁的横幅。
来自庆尚南道小城市的一名高管也在家乡的村口挂出祝贺升职为专务的横幅。
成为三星集团高管被公认为是“飞上枝头变凤凰”。
当今韩国社会，三星集团招聘考试早已被视为“国家考试”。
三星集团去年共进行两次选拔1万人的三星职务适应考核(SSAT)，结果吸引20万人，竞争率高达20比1。
某就业门户网站对大学生喜欢的公司进行的调查结果显示，三星电子连续10年居首位。
三星电子净利润超过30万亿韩元，每年都发高额奖金，出现这种现象也不足为奇。
据说，春节（农历新年）休假前的29日，最多将发放高达年薪50%的奖金。
三星集团前年营收是韩国国内生产总值(GDP)的23%。
三星集团上市公司的总市值占整个股市的四分之一。
有人说，三星电子每次公布季度财报时股市都会随之波动，而且三星电子业绩不佳时整个国家经济都会动摇。
三星集团高管晚宴上喝的酒会成为倍受青睐的畅销酒。
只要提到三星就会成为新闻。
甚至可以称之为“三星病”。

因为参加“三星资格考试”的人太多，三星决定引入大学校长推荐制。
得到校长推荐的人可以免除简历审核。
三星集团指定了各大学的推荐名额，其中成均馆大学115人，名额最多，首尔大学和汉阳大学分别是110人，延世大学、高丽大学各100人。
女子大学中名额最多的是梨花女子大学，推荐人数为30人。
据说这是考虑到过去3年进入三星工作的职员中70%至80%是理工科人才。
虽然费尽心思，但受到忽略的大学还是颇有微词。
有人说三星给各大学排了顺序。
过于倾向一个地方的现象令人感到心酸，也感到不安。